其实对于一支升入中超才第二个赛季的民营企业球队而言，这样的投入已经很到位了。

去年老板王魁就已经垫付了两千四百多万的亏损，这个赛季预计还要再承担三千五百多万。

但是很多球迷好像认为，老板有钱就应该一直砸下去。

但是我们要分清楚，民营企业投资足球并不是做慈善，做生意也有自己的边界，并不能无休止地往里面投入资金。

今年依靠升班马的余劲和对手对我们的不熟悉取得了比预期更好的成绩。

但是到了明年的这个时候，对手已经把你的战术、球员的特点都研究透了，那么这股新鲜感的红利也就结束了，想要保持目前的排名的话，只能继续花钱买人来加强阵容。

再多一个可靠的内援，换上一个更强的外援，都是实实在在的钱花出去了，运营成本自然是一年比一年多。

球迷们的胃口也是随着球队的成绩一起增长的，今年习惯了赢球之后，明年的结果可能会让球迷们无法接受一个中游的成绩。

越高的期望值，与球队实际投入的能力相背离，最后所有的压力都会被转移到俱乐部身上。

再说一下大家最期待的亚冠的话题。

按照目前联赛的排名情况，大连英博冲击亚冠资格的可能性还是有的，但是并没有十拿九稳的意思。

退一步讲，即使真的拿到亚冠名额，凭借目前这支球队的实力，双线作战的话大概率两边都会顾不上。

去年这支队伍在中超排名第 11 位，客场胜利场次全中超最少，底子就是保级队的底子。

这个赛季依靠主力阵容咬牙冲到了前列，但是板凳深度并没有跟上，替补席上能够上场的人很少。如果再加上亚冠的跨区飞行、密集赛程的话，伤病、体能、轮换都会成为大问题。

要承受双线作战的压力，至少需要补充 3 到 5 个可用的轮换球员，最好是能适应亚冠比赛节奏的外援，另外还有差旅、后勤和医疗等方面的开销，这又是一笔不小的开支。

这笔钱从哪里来，到现在都没有个准数。

更让人头疼的是核心外援的去留以及球队的工资平衡问题。

阿奇姆彭这个赛季签的是短期合同，状态很好，年底合同到期，续约肯定要涨工资；马莱莱是锋线重要得分点，合同虽未到期，但后续如果要保持竞争力升级外援，薪资成本也只会水涨船高。

不要认为给外援涨工资就是一件小事，一个球队的薪资结构最忌讳的就是出现这样的情况。

核心外援的工资涨了之后，本土主力和轮换球员心里怎么能没有想法呢？

到时候大家都开始提要求了，牵一发而动全身，或者更衣室里出现矛盾，或者薪资成本失控，对于小俱乐部而言，这都是承受不了的风险。

更何况明年的中超将会更加激烈。

上海申花、上海海港、北京国安、山东泰山等传统强队，本身家底就厚，下个赛季自然还会继续加大投入进行补强。

大连英博今年仍然具有 "黑马" 的神秘性，对手无法预料，明年的对手会把你们研究得清清楚楚，然后与这些豪门硬碰硬，难度只会越来越大，成绩出现波动就是大概率事件。

大连被称为足球之城，球迷们懂球、爱球，对于球队的要求自然也就高一些。但是我一直认为，真正的支持，并不是只能同享荣华富贵，不能一起面对困难。

现在整个网络都在吹捧大连足球，仿佛它一夜之间又回到了巅峰时期一样，很少有人会去承认这样一个事实：这支队伍只在顶级联赛里待了两年时间，无论是俱乐部的运营经验还是球员阵容厚度以及青训储备，还没有达到豪门的标准。起起伏伏本就是足球的一种常态。

球迷只能接受胜利，一旦输球就会被骂得狗血淋头，骂管理层、骂球员，这样下去俱乐部会陷入两难境地 —— 是硬着头皮砸钱透支未来，还是稳扎稳打受球迷批评？不管选择哪一条，对于球队的长远发展都没有好处。

大连足球这些年走了很多弯路，跌跌撞撞才有了这样一支可以正常运转并且踢出精彩比赛的队伍，应该好好珍惜。

一时的风光可以让人高兴，但是能够使球队长期安定地生存下去，每年都有球可看，这才是最重要的事情。

今年的成绩是令人惊讶的，而明年所面临的挑战就是一种常态了。

与其让球队一步登天，倒不如放低姿态，给球队更多包容与耐心。

毕竟对于足球城来说，有一支属于自己的球队稳稳地扎根在中超，比什么都重要。